Na svete sú ľudia, ktorí svoju prácu milujú. Self-made podnikatelia, ktorí sa aj bez štátnych kšeftov dostali na vrchol svojej brandže, lebo mali skvelý nápad a poriadne makali. Zamestnanci, ktorí sa tešia z toho, že im šéf volá o pol druhej ráno, aby prebral najnovšie trendy v šití ponožiek. Ľudia, ktorí sa narodili pre to, aby pracovali.

Rozumiem ti. Chápem tvoju motiváciu, tvoje dobré úmysly, tvoje rozhorčenie. Svet je zlý, ľudia nie sú fajn. Viem, že si ďalej nemohol mlčať a musel to zo seba dostať von. Pri nevinnom browsovaní si narazil na niečo, čo sa vymyká ľudskej slušnosti.

Máš zlý deň? Zadrbávaš sa v robote, ktorá ťa nebaví, alebo sa zadrbávaš doma, lebo ani nemáš robotu, ktorá by ťa nebavila? Rozmýšľaš, ako si sa dostal tam, kde si teraz? Ak hľadáš toho, kto spôsobil, že si v situácii, v ktorej si, našiel som ho pre teba. Videl si ho dnes ráno v zrkadle.

Možno je to pre niekoho šokujúce odhalenie, ale muži sú za vidinou súlože schopní vykašlať sa na svoje vyššie morálne princípy a vzdať sa logického myslenia.

Neviem ku komu sa táto správa dostane, neviem či si ju vôbec niekto prečíta. Je to však moja posledná nádej, lebo všetko ostatné je už stratené. Píšem vám z budúcnosti, a nebudem vám klamať, búducnosť je pekne na hovno....Áno, v budúcnosti používame štyri bodky.

Športovým presstitútom nestihli ešte ani poriadne vyschnúť klávesnice z písania článkov Sedem dôvodov, prečo Slovensko hralo hokej úplne rovnako ako posledné štyri roky a už o chvíľu na nás z krajiny žabožrútov zaútočia majstrovstvá Európy vo futbale (vyslovuj fodbal).

"Vďaka eurofondom..." ozýva sa mi z rádia a moja myseľ je už touto chujovinou tak veľmi otupená, že sa ani nenamáham prepnúť rádio.

Hovorí sa, že nikdy nie je tak zle, aby nemohlo byť horšie. Že problémy, čo máme, sú iba zbytočne nafúknuté a oproti iným, menej šťastným ľudom, sa vlastne máme dobre. Že to, že nás serie robota, pokazené auto, alebo erektilná disfunkcia je v pohode, mohli sme byť hlúpi, chromí alebo voliči Kotlebu. Všetko sú to bullshity.

V úvode si hneď povedzme, že je zbytočne tváriť sa, že dobrí šéfovia neexistujú. Že nie sú ľudia, ktorí sa vo svojej práci vyznajú, vedia podriadeným pomôcť, dokonca môžu byť aj kamaráti.